《熵增定律》读书笔记和读后感。本文是熵增定律的读后感和读书笔记。如何应用霍桑效应来应对抗熵增。
什么是霍桑效应
霍桑效应就是指:人们一旦注意到,自己在被关注,被观察,或者被看见的时候,就会改变自己的行为举止和语言表达,当然也包括自己的工作效率提升。
下面来看一些霍桑效应的例子:
霍桑效应例子 | 说明 |
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女生给男生加油 | 在体育比赛的时候,有的班主任把女生组织在一起,给男生加油。突然之间男生就全都生龙活虎,不知疲倦了。水平比平时练习至少提升了30%。 所以被看见,被观察,是一个非常好的克服熵增的有效动力。 |
老板下班后在工位转一圈 | 有的互联网公司,每天下班后,7-8点钟老板都会来工位上转一圈,所以大家基本都不怎么按时下班,即便没事,也都在公司待着。 |
快手 | 快手上面,很多人做了一些奇葩的东西,获取了流量,吸引了眼球,也成功实现了逆袭。 有些手工艺人,通过一些废弃物,做了一些奇思妙想的手工产品。获取大家的关注。还有人拿螺丝帽做成了手串,竟然卖的很好。 有一个叫做耿帅的小伙子,专门做这种废柴的东西,吸引流量。甚至有人说,耿哥出品,必属废品,啥时候他做了一个有用的东西,反而大家到不满意了。 |
这其实就是一种被看见的力量,大家一开始也不知道怎么赚钱,但是一大堆人来看你,你就很有动力进行下去。
我们要持续做功,对抗熵增,也要多想想办法,让别人看见。大众的目光都盯着你,你的行为自然也就改变了。当然,还是得强调四个字,志同道合,千万别找一帮猪队友。
霍桑效应的应用
努力的倾听别人
霍桑效应的一个重大应用就是,努力的倾听别人,多让别人讲述一些他的成功经历,你只需要做个耐心的倾听者,并时不时对他报以认同的微笑就可以了。
努力的倾听别人例子 | 说明 |
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被面试时 | 你在面试的时候,如果能够激发面试官,讲的口若悬河,那么你成功入职的概率就大大提升。 |
记住,每个人都需要被看见,被认同,这种不知不觉的拍马屁的技巧,大家一定要学会。
所以沟通,并不是自说自话,而是你要让别人说他最想说的话,别人跟你交流越舒服,他对你的印象就会越好。相反,你说的都是他不爱听的,你说的越多,你们的关系也就越遭。
声誉的建立
做生意最大的成本就是信任,如果对方不信任你,你甚至就要付出巨大的金钱成本。
声誉的建立例子 | 说明 |
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做生意 | 举个例子,关系好的人,两人说好了,就垫钱开工了,先干着再说,关系不好的,不见兔子不撒鹰,你的钱不到,啥都别想干。 |
所以商业声誉才是最重要的。能找上门的客户,跟你去求爷爷告奶奶,才敲开门的客户肯定完全不一样。那么声誉的建立,也是我们不断努力,克服熵增的后果,就是要让大家持续的看见。
有句古话,要饭没有要早饭的,但凡能早起的,不至于要了饭。
教育孩子
被看见这种驱动力,其实也可以用来教育孩子。
教育孩子例子 | 说明 |
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把孩子培养成网红 | 有的爹妈,就把孩子培养成网红,唱歌跳舞,放到网上去,让大家评论点赞。特别是一些特长,要不断地,猛烈的夸奖,这就让孩子产生巨大的成就感 |
谷爱凌 | 谷爱凌的例子就是这样,妈妈和外婆不断地正面激励,就产生了这种效果。那么你教育孩子的方法对吗,是在激励还是在打击,要好好反思一下。 |
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