《美国官僚体制》读后感

《美国官僚体制》 这是一本研究政府行为的经典作品。作者破除了人们对官僚机构的刻板印象,从情景、利益、文化、制约条件等多个维度,去阐释官僚机构的行为,以及行为背后的动机。

《美国官僚体制》 内容简介

一、相比企业,政府机构的管理难在哪里? 二、政府机构如何界定核心任务? 三、政府机构如何实施组织激励?

美国官僚体制读书笔记

《美国官僚体制》 作者简介

詹姆斯·Q.威尔逊,美国著名政治学学者,曾获美国政治科学协会“终身成就奖”,被誉为“我们时代的韦伯”。著名的“破窗理论”就是威尔逊教授提出的。

《美国官僚体制》 阅读收获

我们有一种印象,就是政府机构的效率一般没有企业那么高。那么,造成政府机构与企业之间的效率差异的,究竟是什么?再进一步看,其实,对于政府机构也不能一刀切,有的机构效率高,有的机构效率低。那么,造成这些政府机构之间的效率差异的,又是什么?

这些问题,就是本期音频要回答的内容。《美国官僚体制》是一本研究政府行为的经典作品。作者詹姆斯·Q.威尔逊,是美国著名政治学学者,曾获得美国政治科学协会“终身成就奖”,被誉为“我们时代的韦伯”。著名的“破窗理论”就是威尔逊教授提出的。

在这本书中,威尔逊教授破除了人们对官僚机构的刻板印象,从情景、利益、文化、制约条件等多个维度,阐释了官僚机构的行为,以及行为背后的动机。这本书还为我们揭开了美国政府机构的神秘面纱,比如美军、中央情报局等等。你会发现,政府组织的管理难题,在这些机构中也很常见,它们的行为模式也是有章可循的。

你将读到:

  1. 相比企业,政府机构的管理难在哪里?

  2. 政府机构如何界定核心任务?

  3. 政府机构如何实施组织激励?

《美国官僚体制》 思维导图

美国官僚体制思维导图

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